Qui suis-je ?
Coach, formatrice, facilitatrice, consultante : l'humain est au cœur de mon métier. Formée aux techniques de communication et d'accompagnement, j’ai tracé mon chemin dans l’économie sociale et solidaire puis dans le secteur de la formation professionnelle. Au fil de mes expériences, j'ai collecté les graines qui nourrissent aujourd'hui mes interventions auprès des personnes que j'accompagne. J'ai à cœur de "donner du grain à moudre" à mes clients, de mobiliser mes compétences pour les accompagner dans une vie choisie, "écrite" à partir de leurs propres ressources.
Pourquoi Du grain à moudre
"Pour bien vous accompagner, j’ai besoin que vous me donniez du grain à moudre" !
C’est ma phrase "totem". Car je suis convaincue d’une chose : la matière dont nous avons tous besoin pour trouver notre voie, (re)devenir auteurs et acteurs de nos vies, résoudre nos difficultés… se trouve déjà en nous.
En tant que coach, mon rôle est de vous aider à faire émerger et exploiter vos propres ressources.Il est aussi, à travers mon questionnement et ma posture, de vous donner matière à réfléchir, dire à voix haute, agir... En somme de vous donner moi aussi "du grain à moudre".
Alors que je cherchais un nom pour mon entreprise, j’ai un jour prononcé à haute voix les 4 mots "magiques" : du grain à moudre !
Grain : un simple mot de 5 lettres mais tellement riche de sens ! Grain de blé ou de riz pour (se) nourrir, grain de folie pour oser, petite graine qui deviendra plante, grain de poivre pour rehausser le goût, grain de beauté pour faire la différence, grain de sable dans les rouages, grains de poussière cachés sous le tapis, mettre son grain de sel dans une conversation, séparer le bon grain de l’ivraie, sans oublier de veiller au grain…
Le grain c’est en somme un élément essentiel : tantôt la petite chose qui empêche, tantôt celle qui nourrit, améliore, soutient, fait réfléchir, avancer.
Le grain c’est en somme un élément essentiel : tantôt la petite chose qui empêche, tantôt celle qui nourrit, améliore, soutient, fait réfléchir, avancer.
Mon parcours
Chaque étape de mon parcours a nourri Du grain à moudre. Les expériences et les rencontres, dans des secteurs et des contextes de travail variés, ont peu à peu apporté de l'eau à mon moulin et guidé mes pas vers une évidence : mettre toutes mes compétences au service de l'humain, dans sa singularité.
Communication et sensibilisation dans l'économie sociale et solidaire (ESS) : défendre et faire avancer des causes essentielles - droit au logement (Fondation Abbé Pierre), droit de l’enfance (Village d’enfants SOS), droit des peuples indigènes (Survival International) Gestion de projet et travail en équipe à la Direction de la communication de l'ANPE (Pôle emploi) : produire des contenus pratiques et fiables sur le droit du travail, l’emploi et l’insertion professionnelle destinés aux conseillers, entreprises et demandeurs d’emploi Conseil en communication RH / Formation au Cabinet Boumendil & Consultants : vulgariser et rendre accessibles des sujets techniques et complexes, informer le plus grand nombre pour le rendre acteur de sa vie professionnelle Coach et consultante en bilan de compétences / transition professionnelle avec PK Consultants : accompagner des professionnels de tous profils, métiers et secteurs dans l’analyse de leur parcours et l’élaboration d’un projet professionnel Conduite d'études qualitatives et évaluation de dispositifs publics d'insertion professionnelle, de formation aux savoirs de base... Ingénierie pédagogique et animation de formation : bâtir un contenu et un déroulé de formation adapté à un public, transmettre des compétences et de l'expérience Pluriactivité et gestion du temps : cumuler et varier les statuts, les collaborations et les missions (communication, enquêtes qualitatives, formation, accompagnements...) Création d'activité avec Du grain à moudre - Coaching, conseil et accompagnements : choisir et diversifier mes activités, seule ou en partenariat avec d’autres intervenants privilégiés
Au fil du temps, je collecte de nouvelles graines pour enrichir ma pratique, sur les bancs de l'Université et d'organismes de formation ciblés :
premiers bagages à Paris Dauphine : Maîtrise des Sciences de gestion (spécialité Marketing) (1995) puis à la Sorbonne – Celsa : DESS en Sciences de l’information et de la Communication (1997) évolution et développement de nouvelles compétences à Paris 8 Vincennes – St Denis : diplôme universitaire de Consultant RH et bilan des compétences (2015) professionnalisation chez PK Consultants : Certification Ariane© Consultant-coach professionnel en bilan de compétences & accompagnements professionnels (2015) au Si Institut (Systémiques Intégratives Institut) : Certificat Praticienne en systémiques intégratives appliquées à l’accompagnement des personnes (2020) et à l'Université de Rouen Normandie : diplôme universitaire de Praticien en coaching et facilitation (2021)
Ma pratique est aujourd'hui enrichie d'approches que je fais vivre au gré de mes accompagnements : systémique (Palo Alto, Orienté Solutions), facilitation et intelligence collective.
Début 2022, j'ai rejoint un nouveau collectif de praticiens à la Fabrique narrative. J'intègre peu à peu les approches narratives, issues de la thérapie sociale, de l’anthropologie et de la linguistique à mes accompagnements.
Nourrie des approches systémiques et narratives, j’accompagne la personne dans sa globalité, en interaction avec son environnement. Je l’aide à se connecter à ses propres ressources, à (re)devenir l'auteur de son histoire et de son identité, pour atteindre un objectif qu’elle a décidé. Ma manière de placer l’écologie au cœur de ma démarche et de mon engagement professionnel.
Nourrie des approches systémiques et narratives, j’accompagne la personne dans sa globalité, en interaction avec son environnement. Je l’aide à se connecter à ses propres ressources, à (re)devenir l'auteur de son histoire et de son identité, pour atteindre un objectif qu’elle a décidé. Ma manière de placer l’écologie au cœur de ma démarche et de mon engagement professionnel.
Ma présence à vos côtés
Ma manière d’accompagner s’appuie sur ma personnalité et sur les valeurs qui ont guidé mon choix pour ce métier :
écoute, intérêt et curiosité sincère pour la personne accompagnée, respect de l’intégrité et de la vision du monde de mes clients, authenticité, liberté de choix et confiance mutuelle, bienveillance, humilité, humour et invitation à la prise de recul, pragmatisme, recherche d’un juste équilibre entre réflexion et action, pédagogie et développement de l’autonomie : inscrite dans un temps limité, mon intervention vise aussi à développer les compétences de la personne accompagnée (à s’orienter, analyser sa situation, faire ses choix, repérer des dysfonctionnements relationnels, mettre en place des solutions, etc.) pour lui permettre de poursuivre son chemin seule. Ce que j’appelle le développement durable !
La proximité, le dialogue et la curiosité pour l'autre occupent un rôle central dans la relation mise en place avec les personnes que j’accompagne. Profils variés, situations et contextes singuliers : la diversité et la richesse des rencontres sont des moteurs essentiels dans mon travail.
La proximité, le dialogue et la curiosité pour l'autre occupent un rôle central dans la relation mise en place avec les personnes que j’accompagne. Profils variés, situations et contextes singuliers : la diversité et la richesse des rencontres sont des moteurs essentiels dans mon travail.
Côté pratique, je propose aujourd’hui deux modalités d’échanges en face à face :
en présentiel : dans des locaux dédiés à Paris et dans d’autres lieux où m’emmènent mes missions, également dans des espaces naturels ; à distance : en visio, par écran interposé, en utilisant la palette d’outils modernes de communication à notre disposition (Zoom, Skype, Teams, Google Meet…).
Mon éthique professionnelle
Indispensable pour "sécuriser" mon travail à vos côtés, l’éthique est une préoccupation centrale dans l’exercice de mon métier.
Cette éthique se traduit par des exigences clés qui structurent ma pratique :
Respect du code déontologique de la profession de coach : confidentialité, intégrité et engagement auprès de mes clients, veille et formation continue sur les évolutions liées à mon métier, analyse régulière de ma pratique en supervision et à travers des échanges avec mes pairs, travail personnel… Posture de "non sachant" : en tant que coach, je m’interdis de savoir à la place de la personne accompagnée ce qui est "bon" pour elle ou ce qu’elle devrait faire pour améliorer sa situation. Mon rôle est de l’aider à clarifier sa demande, identifier ses besoins, mettre en mots ses aspirations et ses difficultés… pour au final élaborer ses propres solutions.
Accompagner n’est pas conseiller ou former ! Faire la différence, c’est être en capacité d’adapter ma posture à mes différentes interventions (accompagnatrice/coach, consultante/conseil ou formatrice) et de pouvoir l’expliquer à mes clients.
Accompagner n’est pas conseiller ou former ! Faire la différence, c’est être en capacité d’adapter ma posture à mes différentes interventions (accompagnatrice/coach, consultante/conseil ou formatrice) et de pouvoir l’expliquer à mes clients.
Mes partenaires
PK Consultants
PK Consultants est une société de conseil en ressources humaines et centre de formation, qui accompagne les individus et les entreprises, afin de leur permettre d’imaginer un projet, de se l’approprier, de le construire, l’évaluer et le développer. Domaines de compétences : bilan de compétences, conseil RH et organisation, bien être et santé au travail, ingénierie de projets, accompagnement au changement.
SI Institut
Le Si est un institut de formation, d’intervention et de recherche spécialisé dans différentes approches systémiques appliquées à la résolution des problèmes humains, au développement des compétences non techniques et à l’accompagnement du changement.
Le Si intervient dans des cadres organisationnels, mais également personnels et forme des professionnels de l’accompagnement des personnes et des groupes humains.
Champs d’intervention : consulting systémique, coaching, formation, co-développement systémique, facilitation, supervision de pratiques.
Cabinet Les 2 Rives
Le cabinet Les 2 Rives développe et adapte une méthodologie certifiée pour l’accompagnement “sur-mesure” des démarches de validation des acquis de l’expérience (VAE). Prestations : accompagnements VAE à distance / en présentiel, démarches individuelles et collectives d’entreprise.
Mon réseau de confiance
Perspectives sociales
Perspectives sociales propose un service social à la carte élaboré en étroite collaboration avec les acteurs internes de l’entreprise (direction, DRH, médecine du travail, représentants du personnel) pour accompagner les salariés confrontés à des difficultés d’ordre personnel et/ou professionnel en tenant compte de la culture et des contraintes de l’entreprise. Ses champs d’intervention : conseil, accompagnement, médiation, expertise sociale. Ses savoir-faire en font un outil de médiation et de prévention des Risques Psycho Sociaux.
Serge Courrier
Consultant et formateur indépendant (ex-journaliste)
Serge aide des entreprises et des organismes publics à mettre en place ou améliorer leurs processus de veille, d'investigation numérique, leurs présences et leur stratégie digitales (Web, réseaux et médias sociaux, messageries électroniques...). Opérationnel, concret et pédagogue, il fait le pont entre les outils, les méthodes et l'organisation de ses clients pour atteindre des objectifs précis.
Caroline Beau
Graphiste
Caroline met en oeuvre des modes d’expression graphiques et typographiques variés au service de ses clients : création de supports d’information et de communication print et web (UI design), conception d’identité visuelle et charte graphique, réalisation d’objets animés en motion design et en videocréative.
Daisy Reillet
En parallèle de son travail personnel reconnu, Daisy Reillet, réalise des prises de vue soignées en réponse à diverses commandes : communication, architecture, portraits et making of. Fondatrice des studio ICI, elle propose aussi de nouveaux concepts de studios photo mobiles amusants et générateurs d'expériences uniques dans le domaine évenementiel.
